تقييم الكادر الوظيفي في المؤسسات والشركات

 

يعد تقييم أداء الموظف إحدى الركائز التي يستند إليها في تحديد المسار الوظيفي ومدى انسجامه مع العمل وحاجته للتطوير،كما يعد التقييم وسيلة إصلاح تمكن متخذي القرار من التعرف على الموظفين الذين يحتاجون لمزيد من التدريب أو التوجيه،كما تمكنهم من اختيار الكفاءات المناسبة.

 

حيث يقدم مركز تطوير التفوق ضمن نشاطاته الخدمات المقدمة للمؤسسات والشركات ومساعدتهم في اختيار الموظفين الجدد ونقل الموظفين وتشكيل فرق العمل ،كما تعد المقاييس والاختبارات المستخدمة من قبل المركز إحدى المعايير المتبعة في الترقية وتقييم الموظفين. 

 

Read 2788 times

من نحن

 

إن جامعة العلوم والتكنولوجيا اليمنية ترنو لأن تصبح واحدة من أرقى الجامعات على المستوى الإقليمي والعالمي ، وتعمل على تحقيق هذا الهدف من خلال رفع مستوى الأداء في جميع الجوانب وخاصة الأكاديمية ، وذلك بتوفير البيئات المناسبة لتقديم تعليم متميز وحصول تعلم فاعل ، وتنفيذ دراسات ومشاريع بحثية راقية ، وتقديم خدمات متميزة للمجتمع.

بيانات التواصل

عنوان جامعة العلوم والتكنولوجيا-اليمن

العنــــــــــــــوان

  • شارع الستين، جولة مذبح جولة جامعة العلوموالتكنولوجيا

  • ص.ب: (15201 - 13064)

  • صنعاء – الجمهورية اليمنية

تلفون جامعة العلوم والتكنولوجيا-اليمن

تلفـــون

  • 00967 (1) 373237

  • فاكس: (00967 (1) 530630 / 530815)

  • سيار :  777761641

اوقات العمل جامعة العلوم والتكنولوجيا-اليمن

أوقات العمـــل

  • من السبت للاربعاء من الساعة 8 صباحاً - 3 عصراً

  • الخميس من الساعه الــ 8 صباحاً - 1 ظهرا

     

Template Settings

Theme Colors

Blue Brown Orange Pink

Layout

Wide Boxed Framed Rounded
Patterns for Layour: Boxed, Framed, Rounded
Top